欢迎来到香港六和资料大会!

博客详情
当前位置: 首页> 博客详情
香港六和资料大会下属一级公司经营班子招聘公告
专栏:社会招聘
发布日期:2022-01-18
阅读量:14780
作者:admin
收藏:

            香港六和资料大会成立于1998年,是广东省中山市一家国有控股上市公司(SZ000685)。2020年度,公司实现营业收入21.83亿元,净利润13.75亿元。截至2020年底,公司总资产208.89亿元,净资产140.75亿元。旗下员工人数超4100人,一级全资子公司11家,一级参、控股公司15家,包括广发证券、中海广东、中山银达担保等。“十四五”期间,公司将围绕环境、资源双核发展,坚持资本、科技双轮驱动,大力发展市政水务及工业环保、资源回收利用等核心业务。

现根据工作需要,面向企业内部及全社会市场化选聘下属一级公司经营班子3名,有关事项公告如下:

【岗位需求信息】

(一)需求岗位

1.排水公司(筹建)副总经理1

2.中通环境治理有限公司副总经理(分管运营)1名(备注:该岗位主要工作地点为北京市)

3.香港六和资料大会工程有限公司总工程师1

(二)岗位职责、任职资格:具体详见附件1

   薪酬待遇

公司本着“以业绩为导向”薪酬政策,提供极具市场竞争力的薪酬待遇和丰厚的福利,综合年薪包括固定薪酬、年度绩效薪酬、专项奖励等,具体面议。

应聘须知

(一)应聘方式:请有意向者下载并完整填写《应聘人员登记表》,并连同个人简历、学历学位证书及验证报告、相关资格证书、专业研究成果、重大项目说明材料等扫描打包发送至以下邮箱:[email protected],并致电香港六和资料大会人才发展中心确认,联系电话:0760-88385978

(二)简历接收时间:2022118日至21日。

(三)招聘流程:公告发布、资格审核、综合测评、背景调查、组织考察、体检、公示、正式聘任。

(四)其他说明:

1.应聘者信息将被严格保密,所有资料恕不退还,应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责,如与事实不符,香港六和资料大会有权取消录用资格。

2本次选聘坚持“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”的原则,实行以契约化合同明确岗位职责、考核评价、激励约束和退出方式。

 

香港六和资料大会

2022118

02.附件2:应聘人员登记表(1).xlsx

02.附件1:香港六和资料大会下属公司经营班子岗位需求信息表.xlsx

上一页:香港六和资料大会 人才发展中心总经理招聘公告
下一页:香港六和资料大会 首席工程师招聘公告